Vaga de Gerente de Vendas
Cargo: Gerente de vendas
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 6.000,00
Empresa:
Local: Maraba
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
R$
15,90Valor válido apenas no primeiro mês*
Descrição Geral
A evoestágios, referência nacional na integração entre estudantes e o mercado de trabalho, está em busca de um(a) gerente de vendas com espírito empreendedor, foco em resultados e paixão por vendas. Se você é movido por metas, liderança e inovação, essa vaga é para você! Responsabilidades e atribuições gerenciar o time comercial; elaborar e executar o plano e estratégias de vendas; prospecção ativa em multiplos canais (inclusive pap) de empresas para programas de estágio; identificar e converter oportunidade de vendas agendar e realizar reuniões de negócios com empresários, gestores e cordenadores de rh; garantir a excelência no atendimento e na jornada do cliente; monitorar kpis comerciais, acompanhar funil de vendas e gerar relatórios gerenciais; contratar e treinar vendedores participar de eventos e ações externas para promoção da marca. Salário e benefícios salário fixo: 2.500,00 comissão por metas atingidas (atrativa e escalável); premiações mensais e bônus por performance; ajuda de custo; 1.000,00 auxílio alimentação: 600,00 plano de saúde e odontologico: Após o periodo de experiencia plano de crescimento;
Requisitos
Requisitos e qualificações experiência prévia com vendas consultivas (b2b); histórico de liderança em equipes de vendas ou áreas comerciais; ensino superior em administração, marketing, gestão comercial, rh ou áreas correlatas será um diferencial; habilidade com ferramentas de crm e pacote office; boa comunicação verbal e escrita; disponibilidade para visitas externas. Bom em vendas veículo próprio perfil ideal protagonista, com visão estratégica e senso de dono; focado em resultados e na superação de metas; empático, com capacidade de construir e manter relacionamentos sólidos; proativo, com atitude empreendedora e paixão por desenvolver pessoas; atualizado com as tendências de vendas e do setor educacional ou de recursos humanos.
Atribuições
Responsabilidades e atribuições gerenciar o time comercial; elaborar e executar o plano e estratégias de vendas; prospecção ativa em multiplos canais (inclusive pap) de empresas para programas de estágio; identificar e converter oportunidade de vendas agendar e realizar reuniões de negócios com empresários, gestores e cordenadores de rh; garantir a excelência no atendimento e na jornada do cliente; monitorar kpis comerciais, acompanhar funil de vendas e gerar relatórios gerenciais; contratar e treinar vendedores participar de eventos e ações externas para promoção da marca.
Disponibilidade
Noite, Manhã, Tarde.
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