Estamos procurando um vendedor de varejo focado nos resultados para ser responsável por todos os deveres do trabalho de vendas, desde a geração de possíveis vendas até o fechamento das mesmas.
Requisitos
Experiência comprovada como vendedor de varejo, representante de vendas ou cargo similar
compreensão básica dos princípios de vendas e práticas de atendimento ao cliente
proficiência em inglês
conhecimento básico de matemática
conhecimento prático da e dos requisitos do cliente e do mercado
histórico de superação de metas de vendas
experiência prática com transações de pdv
familiaridade com os procedimentos de inventário
ótima habilidade interpessoal e de comunicação
uma personalidade amigável e enérgica com foco no atendimento ao cliente
capacidade de atuar sob pressão e resolver reclamações em tempo adequado
disponibilidade para trabalhar em turnos flexíveis
diploma de ensino médio; bacharelado em marketing ou áreas afins uma vantagem
Ensino Médio Completo
Atribuições
Garantir altos níveis de satisfação dos clientes por meio de excelente serviço de vendas
avaliar as necessidades dos clientes e fornecer assistência e informações sobre os recursos do produto
dar as boas-vindas aos clientes na loja e responder às suas perguntas
seguir e atingir as metas de vendas do departamento mensalmente, trimestralmente e anualmente
“ir mais além” para aumentar as vendas
manter as áreas designadas a você estocadas e em condições apresentáveis
atender ativamente os clientes na loja
permanecer familiarizado com os produtos oferecidos e discutir as opções disponíveis
processar compras no pdv (ponto de venda)
fazer venda cruzada de produtos
gerenciar devolução de mercadoria
juntar-se a colegas de trabalho para garantir o atendimento adequado ao cliente
criar relações produtivas e de confiança com os clientes
cumprir com os procedimentos de controle de estoque
sugerir maneiras de melhorar as vendas (por exemplo, planejando atividades de marketing, alterando o design da loja)
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Porque a vaga é confidencial?
Algumas empresas anunciam uma vaga como
“confidencial” quando o processo é sigiloso e
a empresa vai substituir um colaborador.
Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
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