Vaga de Chefe de Administração

Descrição Geral

Mba em administração de pessoal, legislação trabalhista & e-Social, turmas 16 (on-Line ao vivo) e 17 (presencial em goiânia) para início em abril, com duração de 12 meses (12 módulos). Objetivo geral: a especialização objetiva capacitar e qualificar profissionais da área de administração de pessoal na aquisição de conhecimentos específicos acerca de rotinas e práticas de departamento pessoal, legislação trabalhista atualizada e relações trabalhistas, recrutamento, seleção e remuneração por competências. Objetivos específicos: proporcionar aos participantes de forma clara e prática as rotinas de administração de pessoal em conformidade com os aspectos legais atualização da legislação trabalhista e previdenciária propiciar com base legal da legislação trabalhista, conhecimentos práticos e teóricos na administração modelo de pessoal propiciar meios que possam contribuir na melhor atuação, aumento da competitividade e empregabilidade dos participantes promover a integração entre os participantes para troca de experiências e informações referentes à realidade das empresas. Público-Alvo: destina-Se a profissionais que atuem ou desejem atuar na área de administração, gestão de pessoas, departamentos pessoais ou recursos humanos de empresas profissionais que buscam aperfeiçoamento de conhecimentos relacionados às práticas de rotinas trabalhistas e capacitação na gestão estratégica de pessoas. Além de empreendedores, contadores, administradores de empresa, economistas e profissionais que ocupem posições de gerencia, supervisão, ou liderança em organizações ou que desejam se engajar no mundo dos negócios organizacionais e precisam compreender como funciona a legislação trabalhista vigência e suas interfaces, assim como alunos do último ano de cursos de ies que venham a se interessar.