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Falar com o atendimentoVaga de Consultor de Vendas
Cargo: Consultor de vendas
Salário: a combinar
Empresa:
Local: Rio de Janeiro
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Rio de Janeiro/RJ do ramo Comércio, contrata Consultor de vendas.
Atribuições
Mg cred é a franquia help! Do rio de janeiro, com de atuação no mercado financeiro. Ao longo dessa trajetória, já atendemos mais de 1 milhão de clientes por meio de nossas 44 lojas físicas e também através de nossos canais digitais de atendimento, unindo tradição, credibilidade e inovação para oferecer soluções acessíveis e de confiança. Sobre a oportunidade: Estamos em busca de um(a) consultor(a) de vendas para integrar nossa equipe. Esse profissional terá papel fundamental no atendimento ao cliente, prospecção e fechamento de negócios, garantindo a melhor experiência em nossos serviços. Responsabilidades: Realizar atendimento consultivo a clientes, presencialmente e/ou via canais digitais. Identificar necessidades, oferecer soluções financeiras adequadas e esclarecer dúvidas. Efetuar prospecção ativa e receptiva de clientes. Negociar propostas comerciais e conduzir o processo até o fechamento da venda. Manter relacionamento pós-venda, assegurando fidelização e satisfação. Cumprir metas de vendas e indicadores de performance estabelecidos. Requisitos: Ensino médio completo. Experiência prévia em vendas ou telemarketing. Boa comunicação, persuasão e habilidade em negociação. Perfil proativo, orientado a resultados e com foco em metas. Conhecimentos básicos de informática e facilidade com sistemas digitais. Disponibilidade para atuar em modelo presencial. Diferenciais: Experiência no setor financeiro ou de crédito consignado. Vivência com atendimento multicanal (presencial, telefone e digital). Capacidade de trabalhar em equipe e lidar com diferentes perfis de clientes. O que oferecemos: Salário fixo + variáveis atrativas, bônus e premiações. Vale-alimentação com opção de transferir parte do valor para o vale-refeição. Vale-transporte. Plano de saúde (após 6 meses). Treinamentos e capacitação contínuos. Day off no aniversário. Convênios educacionais. Parcerias de bem-estar: Wellhub e telemedicina. Parceria sesc. Plano
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