Vaga de Supervisor de Dp

Atribuições

Pré-requisitos: Formação superior em administração ou contabilidade sólido conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, com atualização constante quanto às normas vigentes domínio em rotinas de departamento pessoal, incluindo folha de pagamento, encargos, provisões, e obrigações acessórias pacote office avançado, com ênfase em excel para controle e análise de dados capacidade de liderança, organização, senso de urgência e foco em resultados boa comunicação interpessoal e postura proativa na resolução de problemas será considerado diferencial: Conhecimento no sistema rm totvs. Responsabilidades: Orientar e supervisionar a equipe, garantindo a assertividade, qualidade e cumprimento dos prazos nos processos realizados validar os processos executados pela equipe, realizando ajustes quando necessário para garantir conformidade e eficiência responsável pela elaboração, levantamento e dos indicadores da área atuar diretamente em auditorias internas e externas, garantindo a organização e disponibilização das informações e documentações exigidas acompanhar e dar suporte às solicitações das filiais e clientes, garantindo atendimento ágil e eficaz executar e validar rotinas de folha de pagamento, rescisões, férias, admissões, afastamentos e demais eventos trabalhistas realizar conferência e apuração de encargos trabalhistas (inss, fgts, irrf) e obrigações acessórias (sefip, caged, rais, dirf, esocial) controlar provisões de férias e 13 salário, contabilizações e fechamentos mensais assegurar o correto cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária aplicável.