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Vaga de Supervisor de Qualidade

Cargo: Supervisor de qualidade

Salário: a combinar

Empresa: Kerry

Local: Rialma

Modalidade: Presencial

Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Rialma/GO do ramo Construção, contrata Supervisor de qualidade.

Atribuições

About the role responsável por garantir a qualidade dos produtos acabados por meio da execução e validação de análises físico-químicas, microbiológicas e sensoriais, assegurando conformidade com os padrões estabelecidos e suporte às operações fabris. Key responsibilities coordenar as atividades dos laboratórios de controle de qualidade. Inspecionar linhas produtivas e garantir conformidade com os padrões estabelecidos. Gerenciar o sistema de qualidade e segurança de alimentos (fssc 22000). Observar normas e procedimentos dos programas de qualidade, meio ambiente e segurança. Oferecer suporte técnico em investigações de reclamações de clientes e devoluções de produtos. Atualizar normas e procedimentos, disseminando as mudanças necessárias. Apoiar na solução de problemas técnicos e de interface com outras áreas da fábrica. Elaborar, implementar e registrar treinamentos para analistas de laboratório. Ministrar treinamentos de integração e reciclagem sobre qualidade e segurança de alimentos. Liderar a equipe de segurança dos alimentos (esa). Planejar e organizar atividades nas áreas de qualidade e suas interfaces. Acompanhar auditorias, inspeções e visitas técnicas de clientes e órgãos reguladores. Coordenar planos de ação decorrentes de auditorias, garantindo sua execução. Supervisionar prestadores de serviços (controle de pragas, lavanderia, produtos químicos etc.). Monitorar indicadores de qualidade e propor ações de melhoria. Gerenciar a equipe, promovendo capacitação e desenvolvimento contínuo. Requisitos: Formação em engenharia de alimentos, engenharia química ou áreas técnicas correlatas. Experiência na área de qualidade ou áreas relacionadas. Conhecimento em food safety, haccp e boas práticas de fabricação (bpf). Competências comportamentais: Atrair e desenvolver os melhores talentos. Colaboração e trabalho em equipe. Construção de equipes eficazes. Autoconsciência. Foco no cliente. Orientação para resultados.

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