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Vaga de Líder de Produção

Cargo: Líder de produção

Salário: a combinar

Empresa: Confidencial Algumas empresas anunciam uma vaga ”confidencial” quando o processo é sigiloso. Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.

Local: Itapevi

Modalidade: Presencial

Contrato: Efetivo

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Itapevi/SP do ramo Produção, contrata Líder de produção.

Atribuições

Descrição responsabilidades e atribuições realizar inspeção geral da área diariamente, por meio da revisão das atribuições em andamento na operação, levantamento de máquinas paradas, absenteísmo da equipe e avaliação da performance do setor (oee), a fim de reportar ao coordenador/liderança da área que inclua na pauta da reunião de produção realizar auditoria escalonada na área conforme procedimento, utilizando check list da liderança, a fim de identificar e corrigir eventuais problemas na produção direcionando aos responsáveis (quando solicitado e obrigatoriamente no turno c) reportar à coordenação ocorrências sobre a avaliação de desempenho dos funcionários de seus respectivos turnos, oficializando de maneira formal (e-mail ou mensagens via teams), a fim de que haja uma uniformidade de avaliação de desempenho em todos os turnos mapear e atuar nas entregas da produção, através do levantamento das informações do relatório de pedidos extraído do sistema disponível, bem como reportar e fazer follow up nas áreas responsáveis por eventuais atrasos, a fim de garantir o lead time realizar a cobrança sobre a organização e limpeza do ambiente de trabalho, acompanhando diariamente a organização e as condições da área e dos equipamentos a cada fim de turno ou quando necessário, a fim de garantir um ambiente de trabalho limpo e organizado realizar treinamentos e acompanhamento das atividades dos colaboradores, através das instruções de trabalho especificas de cada área, a fim de garantir o cumprimento dos processos determinados realizar atividades administrativas, tais como, inventários, requisições gerais, saídas e entradas de funcionários, conforme procedimentos internos e politicas da empresa, a fim de garantir o bom desempenho do setor.

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