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Falar com o atendimentoVaga de Gerente de Contratos
Cargo: Gerente de contratos
Salário: a combinar
Empresa:
Local: Arapongas
Modalidade: Presencial
Contrato: Efetivo
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de Arapongas/PR do ramo Administrativo, contrata Gerente de contratos.
Atribuições
Gestor de contratos ensino superior completo administração, engenharia ou áreas correlatas; excel avançado; experiência com gestão de pessoas; experiência com gestão de contratos; ter disponibilidade total inclusive aos sábados; disponibilidade para viagens; atividades: Supervisionar, a equipe operacional, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo, aperfeiçoando o bom relacionamento interpessoal entre os departamentos internos e clientes externos; realizar o planejamento organizacional da base, elaborar e implementar planos operacionais, garantindo que as atividades sejam realizadas de forma eficiente e eficaz; realizar a gestão dos custos monitorar e controlar custos operacionais, buscando formas de reduzir despesas sem comprometer a qualidade; atuar com a melhoria continua dos processos internos, fomentando a inovação nos processos e implementar práticas de melhoria contínua; monitoramento de processos, acompanhar e avaliar o desempenho das operações, identificando oportunidades de melhoria e implementando soluções na melhoria continua; supervisionar as atividades diárias de todos os departamentos da base a qual está responsável, administrativo, recursos humanos, colaboradores externos, gerenciar as operações cotidianas, assegurando que tudo ocorra dentro dos prazos e padrões estabelecidos; coordenar, direcionar, organizar e liderar a equipe operacional e administrativa, distribuindo tarefas e monitorando o desempenho de cada membro; acompanhar, monitar o fluxo da base, afim de garantir que os recursos (humanos, materiais e financeiros) sejam alocados de forma eficiente para atender às demandas dos colaboradores e da logística operacional; gerir o turnover, absenteismo, faltas, atrasos, horas extras, atestados, banco horas, solicitar ao departamento de recursos humanos os relatórios para o controle de indicadores, elaborar plano de ação para redução do quantitativo de banco de horas; gerenciamento da produtividade validação dos relatórios.
Disponibilidade
Sábado.
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