Vaga: Analista de Recursos Humanos Jr em Curitiba/PR

Vaga patrocinada por Destro Brasil Distribuicao Candidatura gratuita.
  • Cargo/Função: Analista de rh

  • Localização: Tatuquara, Curitiba / PR

  • Salário: R$ 3.136,48 a R$ 3.450,00

  • Empresa: Destro Brasil Distribuicao - Ver dados da empresa

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Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de curitiba/pr do ramo comércio atacadista, contrata analista de rh jr. 
Requisitos
- ensino superior em administração / gestão
de rh ou áreas correlatas (ou cursando)
- mínimo dois anos de experiência;
- ter disponibildade para trabalhar no bairro tatuquara e na linha verde no bairro vila hauer.
Atribuições
Efetuar interface com os clientes interno e externo nos processos voltados à gestão de recursos humanos junto às áreas corporativas; ? Realizar etapas do processo seletivo, para reposição de vagas, abertura de novas posições e demais solicitações, efetuando a triagem de currículos, banco de dados, pat ou consultoria; ? Fazer entrevistas com os candidatos selecionados, analisando perfil e competências do candidato para o cargo a ser preenchido, e se o mesmo se encaixar no perfil realizar as devidas pesquisas cadastrais; ? Enviar e validar com o gestor da área os candidatos pré-aprovados, finalizando o processo seletivo com o candidato escolhido efetuando os procedimentos para contratação; ? Realizar integração de novos colaboradores apresentando a empresa e sua história, efetuando uma orientação prévia da função a ser exercida e instruindo sobre normas internas a ser seguidas, visando que os mesmos se adaptem à cultura organizacional sendo bem  recepcionados; 
recepcionar solicitação de desligamento enviado pelo gestor, homologação, e aplicação da entrevista de desligamento; 
providenciar as inclusões / exclusões de colaboradores de benefícios e rateio e lançamento notas fiscais;
prestar suporte nas ações trabalhistas movidas por ex-colaboradores da empresa, realizando o envio dos documentos necessários para o advogado ou requisitante, caso o documento solicitado não seja pertinente à área de rh, deverá ser solicitado ao departamento responsável e posterior envio
prestar atendimento aos gestores e funcionários .  
    
Tipo de Vínculo
Efetivo 
Benefícios
Cesta básica, refeitório no local, estacinamento ou vale transporte,  plano médico e odontológico, convencio farmácia.

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