Vaga: Vaga de Analista de remuneração em Curitiba/PR

Empresa localizada na cidade de Curitiba/PR do ramo Recursos Humanos, contrata Analista de remuneração.

Formação: Ensino superior completo em administração, economia, engenharia, estatística, recursos humanos e áreas afins;
experiência com remuneração e benefícios;
inglês avançado.

Superior Completo

Propor um pacote de remuneração e benefícios equitativo e competitivo, ajustado e alinhado com a estratégia e os objetivos do negócio;
desenvolver uma filosofia de remuneração consistente com a cultura da empresa;
garantir que as práticas de remuneração estejam alinhadas com a legislação vigente (igualdade salarial, direitos humanos, etc.);
usar métodos e técnicas de análise de dados de remuneração variável;
preparar descrições de trabalho, análises, avaliações e classificações de trabalho;
implementar estratégias de benefícios competitivos;
manter estudos de mercado atualizados e comparação com a situação da empresa;
definição de tabelas de cargos e salários com foco em controlar o processo de avaliação salarial para contratação;
controlar o orçamento de recursos humanos e o realizado, e propor ações para otimizar custos x desempenho;
analisar resultados de desempenho individual x pacote de remuneração e medidas de correção individuais;
propor ações para otimizar o desempenho individual e coletivo com foco na melhoria dos resultados departamentais, entre outros.

Efetivo