Vaga: Gerente de Vendas em Curitiba/PR

Descrição Geral

Somos uma distribuidora de produtos para pets. Atuamos háno mercado especializado em cães e gatos, desenvolvendo e atendendo pet shops, banho e tosa, clínicas e hospitais veterinários, criadores. Buscamos expandir nossas operações através de uma gestão de vendas profissional, eficiente e orientada para resultados.

Requisitos

- graduação em administração, engenharia, gestão comercial, marketing ou áreas correlatas. - experiência comprovada em vendas, coordenação e liderança de equipes de vendas, atendimento e merchandising. - background em empresas de indústria de alimentos, medicamentos, produtos de consumo, e forte experiência em varejo e merchandising. - experiência e conhecimento de trade marketing. - histórico de sucesso no desenvolvimento e atingimento de metas comerciais. - uso de planilhas, editores de texto, facilidade em fazer apresentações. - facilidade com matemática, números e dados. - inglês intermediário desejável. - conhecimento de técnicas de prospecção, vendas, atendimento, negociação. - conhecimento geográfico de curitiba e paraná, mapeamento e definição de rotas de visita e atendimento. - forte capacidade de liderança e desenvolvimento de equipes. - excelente habilidade de comunicação e relacionamento interpessoal. - experiência em dar feedbacks, corrigir, demitir, entrevistar, avaliar candidatos, contratar, fazer onboarding, treinar e capacitar novos profissionais no time. - proatividade e orientação para resultados. - capacidade para atuar sob pressão constante e resolver conflitos de maneira efetiva. - gostar de aprender e ensinar, ler livros, fazer cursos, aprimorar-se constantemente. - gosta de fazer atividade física. - boa saúde física e mental, sem vícios e doenças crônicas ou recorrentes. Disponibilidade: - viagens eventuais. - horário comercial e alguns finais de semana e noites, conforme necessidades e calendário das atividades. Diferenciais: - curso superior e pós graduação. - mba ou correlato na área comercial. - inglês nível intermediário. - vivência na implementação de estratégias de venda a ações de marketing e merchandising. - cursos e certificações em liderança, pnl, coaching ou técnicas de vendas e negociação.

Superior Completo

Atribuições

Descrição da vaga: O profissional será responsável por gerenciar e liderar toda a área de vendas, visando o crescimento da carteira de clientes e atendimento, fortalecimento das marcas e seus produtos, aumento do faturamento. Principais responsabilidades: - gerenciamento da equipe de vendas: Liderar, treinar, motivar, monitorar a equipe de vendedores e atendentes, estabelecendo planos de desenvolvimento, acompanhamento diário de performance e metas. - realizar reuniões diárias e semanais com as equipes, e treinamentos para aprimorar habilidades de comunicação e atendimento, oferta de produtos e campanhas, negociação e vendas. - planejamento e estratégia de vendas: Definir metas, objetivos e indicadores de desempenho para a equipe. - desenvolver e implementar estratégias de penetração e expansão de mercado. - analisar dados de vendas, identificar falhas e oportunidades de crescimento, ajustar estratégias e melhorias visando sempre atingir os resultados exigidos pelos fornecedores. - prospecção e abertura de novos clientes: Identificar e prospectar novos clientes na região de atuação. . Estabelecer e fortalecer parcerias estratégicas. Acompanhar o desempenho dos novos clientes e suportar a equipe na conversão e fidelização. - gestão administrativa e operacional: Elaborar relatórios e análises de desempenho da área comercial. - gerenciar orçamentos e verbas, acompanhar as metas financeiras, garantindo o retorno esperado. - atuar de forma proativa na resolução de desafios e na otimização dos processos de vendas.

Disponibilidade

Manhã, Tarde, Viagem.

Tipo de Vínculo

Efetivo .

Benefícios

- salário compatível com o mercado. - prêmios e bônus por resultados. - vale alimentação/refeição. - plano de saúde e odontológico. - previdência privada - seguro de vida - auxílio educação continuada