Buscamos profissionais com expirência para atuação na area de recursos humanos, auxiliando com atividades pertinentes a area de rh exclusivamente. Requisitos: Ensino médio (completo) benefícios: Vr cesta básica plr forma de contratação clt
Efetivo
'processar a folha de pagamento; apurar valores relativos e encargos e impostos; cálculos jantar, sefip, rais, caged, irrf, fgts e inss e outros; cálculos das horas extras e dos cartões ponto; cálculos de pagamentos, férias, rescisões, benefícios e demais verbas relacionadas à colaboradores; efetuar os pagamentos de s, adiantamento, diárias e rescisões; programar férias dos colaboradores; processar desligamento de colaboradores; executar a homologação da rescisão contratual; subsidiar área jurídica com informações para defesa em causas trabalhistas; apresentar-se como preposto jurisdicional; o auxílio doença ao inss e agendamento de perícia e retorno ao trabalho; acompanhar os programas de ppra, pcmso e exames ocupacionais; acompanhar no desenvolvimento dos jovem aprendiz; compras gerais do dpto gp; gerar relatório de divulgação para aniversariantes do mês; dar suporte aos sindicatos; cumprir as convenções coletivas; suporte aos departamentos de rh demais filiais executar outras tarefas correlatas às já descritas, a critério de seu superior.
Aprendiz
Missão principal da função: - responsável pelos treinamentos comportamentais, motivacionais e técnicos para área comercial, bem como integração de novos funcionários. Acompanhar os processos de recrutamento e seleção, indicadores e melhorias da área, com foco na performance da equipe. Principais atribuições/responsabilidades: - coordenar os treinamentos internos e externos, elaborando conteúdo de treinamento com trabalhos de planos de desenvolvimento individuais baseado em metas; - executar atividades de treinamento de pessoal, desenvolver e implementar programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários; - acompanhar e avaliar o resultado dos programas de treinamento através de indicadores; - conduzir programas de treinamento e integração de novos funcionários, ministrar treinamentos e palestras, coordenar e desenvolver soluções de treinamento alinhadas com as metas da empresa; - organizar os recursos instrucionais para os eventos de treinamento, realizar o levantamento das necessidades da empresa, aplicar a logística de treinamento, avaliação de eficácia, pesquisa de clima, capacitação e avaliação dos multiplicadores; - desenvolver módulos de treinamentos técnicos e comportamentais, recrutamento, seleção, e preparar relatórios gerenciais de treinamentos; - atuar diretamente com os gerentes de cada loja, oferecendo suporte e condições para o seu desenvolvimento enquanto líder de equipe; - entender a realidade de cada loja, funcionário e período, para planejar e traçar treinamentos e intervenções mais assertivas, com foco no cumprimento das metas e objetivos; - responsável pelos estagiários da empresa, em relação a contratação, treinamento, desenvolvimento, etc.; - demais atividades pertinentes à função. Requisitos técnicos: - sólida experiência com treinamentos comportamentais, motivacionais e técnicos para área comercial (análise de necessidades, aplicação, avaliação dos resultados, etc.), muito preferencialmente com atuação no segm
Efetivo
Acesse vaga - analista de recursos humanos jr com foco em seleção. O local de trabalho é na região da bela vista (sp) e, alguém com esse perfil,
Efetivo
Alinhamento de perfil com o cliente, abertura de vaga em sistema integrado, divulgação de vagas, recrutamento e seleção, condução de processo seletivo interno e externo, entrevistas individuais por competências, de grupo e elaboração de parecer.
Efetivo
Analista de gestão de mudanças e/ou processos vila olímpia - são paulo requisitos: Atividades: - gerenciar processo de gestão de mudança; - levantamento, elaboração e analise de indicadores de mudanças; - criação e elaboração de relatórios gerenciais; - atender auditoria interna e externa. Conhecimentos: - itil foundation tempo de contrato: Indeterminado horario: Comercial
Efetivo
4 analista de digital analytics pl vila jaguara - são paulo sp requisitos: - experiência com projetos de analytics, mídia, e tags (planos de tracking, direcionamento da implementação, teste/homologação de tags); - tag manager e conceitos de funcionamento de data layer; - conhecimentos gerais sobre tecnologias de front-end e habilidade de comunicação para ser interface com times de tecnologia; - desejável conhecimento de plataformas de analytics mobile (firebase, ga para apps); - desejável conhecimento de outros produtos da suíte 360 (data studio, optimize, etc.). Tempo de contrato: Indeterminado horario: Comercial
Efetivo
Efetivo auxiliar de departamento pessoal especificação ensino médio completo. Experiência em escritório de contabilidade, conhecimento em admissão, apontamento de cartão manual, folha de pagamento, rescisão, caged. Necessário conhecimento em excel. Será um diferencial conhecimento em implantação de e-social e sistema contmatic. Empresa situada na região de jundiaí. Requisitos: - deve estar estudando?: Não conhecimentos necessários: - habilidades técnicas
Efetivo
Acesse assistente de departamento pessoal júnior. Não fará folha rescisão e férias, mas dara suporte a contabilidade. Mandar os arquivos prontos pra rodar. Trabalhar na vila olímpia colocar no assunto do
Efetivo
ACESSE Vaga - Analista de Departamento Pessoal (SP) *Requisitos* • Atuação com o sistema ADP para fechamento de folha e ponto eletrônico • Processo de admissão e demissão, lançamentos para cálculos referentes os processos da folha (férias, rescisões, provisões, inclusões de funcionários e dependentes nos beneficios) • Preparar as documentações legais para envio aos órgãos do governo (RAIS, CAGED, DIRF) • Acompanhar todo os processos previdenciários referentes ria, auxilio doença, acidentes de trabalho) bem como providenciar documentação necessária. • Formação em Administração ou correlatos • Bom conhecimentos no Pacote Office • Disponibilidade para inicio imediato • 0 + VT, Fretado, Estacionamento, Restaurante no Local, VA, AM, AO e SG • Horário: segunda à sexta – comercial. *Os interessados devem com assunto Analista de DP-Cotia*
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