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Vagas de emprego na área de Recursos Humanos

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Tipo de Contrato

Salário mínimo Acima de R$3.000,00 Acima de R$4.000,00 Acima de R$5.000,00 Acima de R$6.000,00 Acima de R$7.000,00

Funções sugeridas Analista de Departamento Pessoal Analista de RH Analista de Recursos Humanos Assistente de Departamento Pessoal Analista de DP

Cidades sugeridas Curitiba / PR São Paulo / SP Rio de Janeiro / RJ Belo Horizonte / MG Porto Alegre / RS

Localização:
Manaus / AM
Salário:
R$2.000,00

Código da vaga: V02483421

Publicada há: minutos

Atribuições

Requisitos: - conhecimento avançado em folha de pagamento - essencial. - conhecimento em cartão de ponto - essencial. - conhecimento no sistema protheus/totvs - essencial. - conhecimentos em treinamento - desejável. - conhecimento em recrutamento e seleção - desejável - experiência na área - essencial. Interessados que atenda o perfil completo

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Uberlândia / MG
Salário:
R$3.500,00 a R$3.600,00

Código da vaga: V02486622

Publicada há: minutos

Descrição Geral

Empresa localizada nos estados de MG e GO, com 14 unidades.

Requisitos

Desejável superior completo e experiência consistente em departamento pessoal.

Superior Completo

Atribuições

- realizar cálculos e conferências da folha de pagamento; - calcular e conferir férias e rescisões; - realizar apuração e conferência de encargos (inss, fgts, irrf); - garantir as renovações de cnd´s (inss, fgts, trabalhista).

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale alimentação, convênios

Localização:
Uberlândia / MG
Salário:
R$2.500,00 a R$2.600,00

Código da vaga: V02486608

Publicada há: minutos

Descrição Geral

Empresa localizada nos estados de MG e GO, com 14 unidades.

Requisitos

Superior cursando/completo, pacote office intermediário, experiência com benefícios e manutenção de uniformes.

Superior Completo

Atribuições

- realizar todas movimentações de benefícios (pedidos, recargas, pagamentos e conciliações); - analisar sinistralidades e propor ações; - realizar pedidos de uniformes, enviar para as lojas e controlar planilha de trocas e estoque.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Convênios, vale alimentação

Localização:
Curitiba / PR
Salário:
R$2.000,00 a R$2.300,00

Código da vaga: V02482472

Publicada há: minutos

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Curitiba/PR no ramo de Contabilidade, contrata Analista de RH

Requisitos

Formação superior em ciências contábeis, administração, economia ou áreas afins. Experiência mínima de quatro anos de trabalho em escritórios de contabilidade. Domínio do processamento de folha de pagamento e cálculos trabalhistas. Possuir conhecimento da legislação trabalhista e atualização. Desejável conhecimento no sistema domínio.

Superior Completo

Atribuições

Irá atuar no apoio na gestão de departamento pessoal, com: Geração e fechamento de processos de admissões e demissões, folha de pagamento, férias, 13ºsalário, afastamento, abonos, rescisões, benefícios. Conhecimento total em parametrização de eventos de folhas de pagamentos, encargos sociais (fgts, inss e ir. Acompanhamento das convenções coletivas e conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária. Gerar informações e obrigações acessórias: Sefip, e-social, rais, caged, dirf, dctfweb, efd-reinf. Emissão, controle cnd, regularização de inconsistência junto a cef e rfb.

Disponibilidade

Tarde, Manhã;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale transporte, vale refeição, plano de saúde e odontológico, seguro de vida

Localização:
Pato Branco / PR
Salário:
R$3.000,00 a R$4.000,00

Código da vaga: V02482466

Publicada há: minutos

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Desenvolver e acompanhar programas de Diversidade e Inclusão; • Promover ações, grupos internos e comitês alinhado com estratégia global; • Acompanhar e reportar os indicadores de Diversidade e Inclusão; • Dar suporte no processo de Recrutamento e Seleção de profissionais com deficiência, perfis de diversidade e aprendizes; • Realizar a gestão de documentação de PCD’s e Aprendizes; • Fazer comunicados e desenvolver apresentações para Diretorias;

Requisitos

• graduação completa em administração, sociologia, psicologia ou áreas relacionadas; • experiência na área de diversidade e inclusão; • conhecimento das leis relacionadas aos temas; • desejável participação em comitês e/ou grupos de assuntos d&i; • conhecimentos avançados em pacote office; • inglês/espanhol.

Superior Completo

Atribuições

Analisar e executar atividades de rotinas de pessoal. Liderar projeto de desenvolvimento da área de recursos humanos. Planejar, programar e controlar pessoal contratado pela organização. Desenvolver e implantar procedimentos de gestão.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Pato Branco / PR
Salário:
R$3.000,00 a R$4.000,00

Código da vaga: V02482463

Publicada há: minutos

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Responsável por conduzir processos de Recrutamento e Seleção de posições operacionais e administrativas; Receber, validar e gerenciar as requisições de contratação; Cadastrar candidatos, gerenciar e manter o banco de candidatos atualizado; Realizar aplicações de testes e entrevista por competência; Agendar e coordenar entrevistas com os gestores das vagas bem como a realização dos exames médicos; Dar retorno para os candidatos; Agendar e coordenar as integrações de novos colaboradores; Conduzir as avaliações de experiência junto aos gestores; Realizar entrevistas de desligamento; Reportar indicadores semanais e mensais inerentes à área: turnover, retenção de pessoas, tempo médio de fechamento de vagas e propor ações de melhoria para os mesmos.

Requisitos

Superior completo em administração/psicologia; experiência em r&s e com indicadores da área; pacote office intermediário com ênfase em word, excel e power point.

Superior Completo

Atribuições

Prestar informações aos funcionários da instituição, a respeito de assuntos relacionados ao trabalho. Analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos e/ou externos. Realizar entrevista de admissão, acompanhamento e desligamento dos funcionários, coletando informações para elaboração de gráficos gerenciais.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Pato Branco / PR
Salário:
R$4.000,00 a R$7.000,00

Código da vaga: V02482459

Publicada há: minutos

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Controlar os indicadores (KPI's) da área de Treinamento, Recrutamento e Diversidade & Inclusão; Responsável por desenvolver e acompanhar projetos, processos e políticas; Fazer gestão do programa de avaliação de desempenho, treinamento e formação de liderança; Desenvolver e implementar programas conforme necessidades, baseado no modelo de competências da organização; Sugerir e implantar ações voltadas a retenção de talentos, sucessão e engajamento de pessoas;

Requisitos

Curso superior completo em administração ou áreas correlatas; experiência na área de desenvolvimento organizacional (construção e execução de projetos e programas); desejável curso de especialização ou pós-graduação em recursos humanos; vivência em indústria e com metodologia tpm (total productive maintenance) será um diferencial; inglês e pacote office avançado.

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

Supervisionar e planejar as atividades de recursos humanos, treinando e orientando equipe de trabalho. Distribuir, acompanhar e avaliar a execução das atividades, esclarecendo dúvidas e administrando recursos. Participar da seleção, contratação e demissão de pessoal, providenciando manutenção quando necessário.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Curitiba / PR
Salário:
R$2.300,00

Código da vaga: V02479491

Publicada há: minutos

Atribuições

Orientar, analisar e conciliar as tarefas ligadas a administração de pessoal, folhas de pagamentos e respectivos encargos sociais, garantindo a veracidade e exatidão das informações. Atender solicitações de órgãos fiscalizadores e de clientes, pertinentes a administração de pessoal.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Rio do Sul / SC
Salário:
R$2.000,00 a R$3.000,00

Código da vaga: V02482305

Publicada há: minutos

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Florianópolis/SC do ramo Informática, com 80 funcionários, contrata Analista de RH

Requisitos

Superior completo ou cursando rh, ciências contábeis ou áreas correlatas. Conhecimento e facilidade com uso de sistemas. Disponibilidade para viagens.

Superior Completo

Disponibilidade

Tarde, Manhã;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale refeição; plano médico e odontológico opcional; plano de carreira

Localização:
Belo Horizonte / MG
Salário:
R$2.000,00

Código da vaga: V02478965

Publicada há: minutos

Atribuições

Elaboração folha de pagamento, gfip/sefip/grrf, gps, e-social, admissão e rescisão de funcionários, rais, caged

Tipo de Vínculo

Efetivo