29 Vagas de Emprego - FEBA INDUSTRIA MECANICA LTDA
Cargo/Função: Projetista mecânico
Localização: GUATUPÊ, São José dos Pinhais / PR
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 5.000,00
Empresa: Convicta -
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de são josé dos pinhais/pr do ramo mecânico, com 200 funcionários, contrata projetista mecânico...Continuar lendo
Requisitos
Responsabilidades: • elaboração de projetos mecânicos conceituais e detalhados, utilizando softwares cad (ex: Solidworks, autocad). • criação de desenhos técnicos, listas de materi...Continuar lendo
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Desbloquear minha carta de apresentaçãoCargo/Função: Mecânico industrial
Localização: NOVA BRASILIA , Brusque / SC
Salário: R$ 3.500,00 a R$ 5.000,00
Empresa: BELLACOR -
Atribuições
Realizar manutenções preventivas e corretivas em máquinas de conicaleria e de embalagem. ...Continuar lendo
Cargo/Função: Desenhista projetista
Localização: Roça Grande, Colombo / PR
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 5.000,00
Empresa: Maksiwa -
Atribuições
Diferenciais • conhecer ramo de máquinas para madeira. • formação em engenharia mecânica ou áreas afins. • capacidade de trabalhar em equipe e resolver problemas complexos. ...Continuar lendo
Cargo/Função: Projetista
Localização: CRUZEIRO, São José dos Pinhais / PR
Salário: R$ 4.500,00 a R$ 5.000,00
Empresa: KSS COMERCIO E INDUSTRIA -
Atribuições
Interpretar documentos de apoio; desenhar detalhes de projetos de desenhos; esboçar desenhos; definir formatos e escalas; desenvolver projetos de produtos em sistema especifico ou ...Continuar lendo
Cargo/Função: Técnico mecânico
Localização: Porto Alegre / RS
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 5.000,00
Empresa: Weld Vision Industrial -
Atribuições
Executar manutenções corretivas e preventivas; realizar visitas técnicas externas em clientes; fornecer treinamento técnico à operadores; prestar assistência técnica presencial e r...Continuar lendo
Cargo/Função: Tecnico mecanico
Localização: Joinville / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 5.000,00
Empresa: Weld Vision Industrial -
Atribuições
Executar manutenções corretivas e preventivas; realizar visitas técnicas externas em clientes; fornecer treinamento técnico à operadores; prestar assistência técnica presencial e r...Continuar lendo
Cargo/Função: Mecânico industrial
Localização: CIC, Curitiba / PR
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 5.500,00
Empresa: KAPERPACK -
Atribuições
Experiência em indústria, diferencial ter conhecimento em maquina de extrusão de plásticos. ...Continuar lendo
Cargo/Função: Mecânico Montador
Localização: Boqueirão, Curitiba / PR
Salário: R$ 7.000,00 a R$ 10.000,00
Empresa: BUILDING PROFITS CONTABILIDADE E GESTAO DE RECURSOS HUMANOS LTDA -
Atribuições
Será responsável pelo atendimento externo de clientes, na montagem ou suporte técnico, realizando viagens a nível nacional. Realizará a montagem de equipamentos destinados à indúst...Continuar lendo
Cargo/Função: Coordenador industrial
Localização: CIC, Curitiba / PR
Salário: R$ 7.500,00 a R$ 8.000,00
Empresa: KAPERPACK -
Atribuições
Responsável pelo funcionamento da empresa, envolvendo gestão de pessoas, gestão de produção, apontamentos de perdas e produtividade, organização de chão de fábrica, se envolver com...Continuar lendo
Cargo/Função: Mecânico Montador
Localização: Boqueirão, Curitiba / PR
Salário: R$ 7.000,00 a R$ 10.000,00
Empresa: BUILDING PROFITS CONTABILIDADE E GESTAO DE RECURSOS HUMANOS LTDA -
Atribuições
Será responsável pelo atendimento externo de clientes, na montagem ou suporte técnico, realizando viagens a nível nacional. Realizará a montagem de equipamentos destinados à indúst...Continuar lendo
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O que colocar no currículo para chamar atenção?
Um bom currículo é essencial na busca por emprego, funcionando como seu cartão de visita profissional. Ele deve ser bem elaborado para causar uma primeira impressão positiva e destacar suas qualificações, experiências e conquistas. Um currículo atrativo aumenta suas chances de ser chamado para uma entrevista. Personalize-o para cada vaga, utilize palavras-chave relevantes e mantenha um formato visual limpo e profissional para se destacar no mercado competitivo.
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