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1 Vagas de Emprego para Gerente De Desenvolvimento em Itapema/Sc

e mais 92 vagas de emprego relevantes

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Itapema / SC

Salário: a combinar

Empresa: Juliana Santarem Rh

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Atribuições

Estamos oferecendo uma oportunidade de estágio para estudantes interessados em ingressar na área de desenvolvimento de negócios. O(a) estagiário(a) em desenvolvimento de negócios p...Continuar lendo

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Cargo/Função: Gerente de Desenvolvimento

Localização: Florianópolis / SC

Salário: a combinar

Empresa: Confidencial

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Home Office

Atribuições

Selecione a frequência (em dias) de recebimento de alertas: através de um portfólio completo com foco na descarbonização de infraestruturas de energia, a engie oferece soluções int...Continuar lendo

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Confira outras vagas relevantes para sua pesquisa:

Vaga De Gerente De Desenvolvimento

Seja um dos primeiros a candidatar-se

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Manaus / AM

Salário: a combinar

Empresa: Grupo GPS

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Publicada há: 4 dias

Atribuições

A grupo gps está contratando um gerente de desenvolvimento de negócios para manaus - am. Benefícios: Salário vale alimentação vale transporte assistência médica assistência odontol...Continuar lendo

O BNE te ajuda a transformar seu currículo em uma poderosa ferramenta de atração.

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: São Paulo / SP

Salário: a combinar

Empresa: Southey Contracting

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Home Office

Atribuições

Empresa de direito angolano provedor de serviços no sector petrolífero, necessita para preenchimento da seguinte vaga: Gerente de desenvolvimento de negócios. Requisitos: Nacionali...Continuar lendo

Cargo/Função: gerente de desenvolvimento

Localização: São Paulo / SP

Salário: a combinar

Empresa: lifentech

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Atribuições

Será responsável por todos os aspectos do desenvolvimento de negócios no território nacional. O trabalho envolverá a identificação das necessidades do cliente, geração de leads, at...Continuar lendo

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Contagem / MG

Salário: a combinar

Empresa: Hospital Municipal de Contagem

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Atribuições

Superior completo, preferencialmente em gestão de rh, psicologia, administração ou áreas correlatas. Especialização em gestão de pessoas, psicologia organizacional, liderança ou co...Continuar lendo

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Uberlândia / MG

Salário: a combinar

Empresa: Sempre

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Atribuições

Responsabilidades: Liderar a equipe de agrônomos especializados em sementes através de capacitação contínua, para fortalecer a atuação regional. Estruturar estratégias inovadoras...Continuar lendo

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Uberlândia / MG

Salário: a combinar

Empresa: SEMPRE

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Atribuições

Responsabilidades: Liderar a equipe de agrônomos especializados em sementes através de capacitação contínua, para fortalecer a atuação regional. Estruturar estratégias inovadoras...Continuar lendo

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Santo Amaro / BA

Salário: a combinar

Empresa: Moot

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Home Office

Atribuições

A moot está com vagas para gerente de desenvolvimento de sistemas. Requisitos necessários: - inglês avançado/ fluente - domínio de metodologias de gestão de projetos, como pmbok, p...Continuar lendo

Cargo/Função: Gerente de desenvolvimento

Localização: Natal / RN

Salário: a combinar

Empresa: Divulga Vagas

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Atribuições

área de atuação: Marketing localização: Natal-rn atribuições: Assegurar o monitoramento e análise das atividades de captação e negócios em relação às metas acordadas e tomar as med...Continuar lendo

Como colocar as experiências profissionais no currículo?

Como colocar as experiências profissionais no currículo?

Para chamar a atenção dos recrutadores, seu currículo deve incluir experiências profissionais relevantes e organizadas. Use verbos de ação, destaque suas conquistas e utilize métricas para evidenciar resultados. A ordem cronológica reversa é a mais eficaz para apresentar sua trajetória. Seja objetivo, detalhe suas atividades e relacione suas habilidades à sua capacitação. Siga essas dicas para aumentar suas chances de sucesso no processo seletivo.

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