Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Manutenção, contrata supervisor de manutenção.
Atribuições
1) contribuir para a qualidade da execução dos serviços de manutenção mecânica, monitorando a execução dos trabalhos, acompanhando o cumprimento dos prazos, mitigando retrabalhos e buscando formas de aumentar a eficiência e produtividade da equipe
2) monitorar o cumprimento da programação de manutenções mecânicas (preventivas ou corretivas), mediante orientação da equipe e execução de serviços, verificando prazos e qualidade
3) suportar a gestão no acompanhamento da equipe, mediante controle da jornada de trabalho, horas extras, férias e outros, bem como atualização do planejamento e redistribuição de atividades e recursos e condução inicial em novas contratações
4) contribuir com o aumento de produtividade da área mediante busca de recursos, sugestão de melhorias em processos e sistemas, controle e distribuição das demandas e controle dos serviços executados
5) monitorar o cumprimento do plano de inspeção definido pelas nrs (normas regulamentadoras), apoiando o gestor no acompanhamento de prazos e alocação de recursos
6) contribuir com a disponibilidade de informações de rotina da área, por meio do apoio na atualização dos sistemas internos, verificando apontamento de horas e histórico de manutenção, eficiência da equipe e execução de serviços
7) garantir o suporte técnico à equipe na clarificação de dúvidas, instruindo seus liderados no atendimento às demandas de manutenção
8) identificar necessidades de capacitação mediante avaliação de desempenho e garantir a manutenção da motivação dos liderados
9) avaliar e aprovar tecnicamente as medições dos trabalhos realizados por empresas contratadas para prestação de serviço e para faturamento
10) zelar pelo cumprimento da legislação vigente e pelo atendimento às políticas da organização e normas de saúde, segurança do trabalho e meio ambiente, garantindo o alinhamento da equipe por meio da conscientização e orientação das prioridades
11) aplicar técnicas e práticas sustentáveis que não agridam o meio ambiente
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Porque a vaga é confidencial?
Algumas empresas anunciam uma vaga como
“confidencial” quando o processo é sigiloso e
a empresa vai substituir um colaborador.
Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
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