Empresa localizada na cidade de Rio de Janeiro/RJ do ramo Administrativo, contrata Gerente de Contratos.
Atribuições
_o gerente de contrato_ do projeto é a pessoa responsável por gerenciar todos os aspectos contratuais do projeto, desde a revisão e aprovação dos termos e condições do contrato até o fechamento de todas as discussões comerciais ao final do projeto, incluindo o gerenciamento de mudanças e pleitos, tanto para clientes quanto para os subcontratados e a interface com o cliente e parceiros.- Espera-Se que o profissional contribua para a criação de uma cultura de ética e integridade dentro da subsea 7 e garanta a familiaridade e adesão ao nosso código de e atribuições- Conhecer os princípios contratuais do grupo subsea 7- Formular e qualificar as provisões contratuais, obtendo as aprovações internas aplicáveis- Garantir que as provisões contratuais sejam cumpridas- Gerenciar e compilar evidências para fundamentar e comprovar os direitos contratuais- Manter interface constante com os gerentes de pacote no intuito de capturar alterações ao escopo contratual que devam ser objeto de uma mudança do contrato (_variation orders_)- Gerenciar o cliente e o contrato, com habilidade crítica para buscar melhores condições para a subsea 7 e para o projeto, incluindo identificação, rastreamento e comunicação sobre as alterações contratuais- Identificar, gerenciar e tratar os riscos comerciais- Gerenciar e antecipar o processo de tratamento de pleitos contratuais e de seguros incluindo sua a quantificação, e resolução- Revisar, aconselhar, elaborar, negociar e estabelecer documentos contratuais com clientes e subcontratados/fornecedores de serviços e equipamentos, maximizando as oportunidades comerciais- Atuar como um membro chave da equipe de gerenciamento de projetos e participar de discussões e decisões comerciais estratégicas- Supervisionar e conduzir a reunião interna de kick-Off de contratos e gerenciamento do projeto- Supervisionar e conduzir a reunião interna (e eventualmente com parceiros) de gestão de mudanças, para maximizar as oportunidades comerciais da empresa- Garantir e
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Porque a vaga é confidencial?
Algumas empresas anunciam uma vaga como
“confidencial” quando o processo é sigiloso e
a empresa vai substituir um colaborador.
Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
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