47 Vagas de Emprego para Consultor Comercial
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Seja um dos primeiros a candidatar-seCargo/Função: Consultor Comercial
Localização: Gravatá, Navegantes / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 30.000,00
Empresa: ABBA ASSESSORIA E INVESTIMENTOS -
Atribuições
Contato com leads prospecção em massa agendamento de reuniões apresentação de propostas envio de simulações follow-up diário atendimento no whatsapp pós-venda e indicações...Continuar lendo
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Desbloquear minha carta de apresentaçãoCargo/Função: Consultor comercial
Localização: Três Figueiras, Porto Alegre / RS
Salário: R$ 6.000,00 a R$ 10.000,00
Empresa: Confidencial
Descrição Geral
Corretor de imóveis, ou futuro corretor: Essa é a oportunidade que você esperava! A housin 360, imobiliária do grupo melnick, está em busca de talentos com perfil comercial, ambiç...Continuar lendo
Requisitos
Perfil comercial ou interesse em transição de carreira para área de vendas boa comunicação, proatividade e foco em resultado desejo de atuar com imóveis de alto padrão e produto...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Bauru / SP
Salário: R$ 6.000,00 a R$ 9.000,00
Empresa: NIARA RH -
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de são bernardo do campo/sp do ramo administrativo, com 3 funcionários, contrata consultor comercial...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Xaxim, Curitiba / PR
Salário: R$ 4.000,00 a R$ 8.000,00
Empresa: ES - Renova -
Atribuições
Identificar e contatar potenciais clientes, utilizando técnicas de prospecção. Acompanhar a evolução do cliente, identificando novas oportunidades de negócio atender os clientes, e...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Batel, Curitiba / PR
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 10.000,00
Empresa: ******** -
Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de curitiba/pr do ramo financeiro, com 500 funcionários, contrata consultor so ambiente de trabalho é colaborativo e estimulante, oferecemos remuneraçã...Continuar lendo
Requisitos
Habilidades em comunicação, negociação e trabalho em equipe. Residência em curitiba e região....Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Batel, Curitiba / PR
Salário: R$ 10.000,00 a R$ 10.500,00
Empresa: CAMILA CASTRO CONSULTORIA -
Atribuições
Responsável pela captação e prospecção ativa de clientes, tanto pessoas físicas quanto jurídicas, por meio de diferentes canais de abordagem. Realizar follow-ups, conduzir negociaç...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor Comercial
Localização: Portão, Curitiba / PR
Salário: R$ 2.400,00 a R$ 20.000,00
Empresa: HR CONSTRUCOES -
Atribuições
Gerenciar a comercialização de produtos e insumos da empresa, planejando, organizando e controlando programas e metas. Avaliar resultados, para assegurar condições de vendas que at...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Batel, Curitiba / PR
Salário: R$ 10.000,00 a R$ 10.500,00
Empresa: Ademicon -
Atribuições
Realizar prospecção realizar captação ativa em pessoas físicas e jurídicas. Realizar follow-ups realizar negociação com clientes gerenciar relacionamento com seus clientes...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor comercial
Localização: Guabirotuba, Curitiba / PR
Salário: R$ 1.600,00 a R$ 10.000,00
Empresa: FBG CONSULTORIA FINANCEIRA LTDA -
Atribuições
Administrar carteira de clientes; prospecção de clientes; realizar processo de venda do inicio até o pós venda; consultoria personalizada para cada cliente; contratos e propostas;...Continuar lendo
Cargo/Função: Consultor Comercial
Localização: nossa senhora aparecida, Nova Mutum / MT
Salário: R$ 3.000,00 a R$ 30.000,00
Empresa: VIDRACARIA MUTUM -
Atribuições
Identificar potenciais clientes, prospectar consumidores, negociar contratos, acompanhar o pós-venda, desenvolver estratégias de mercado, adaptar ofertas às necessidades dos clien...Continuar lendo
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Como colocar as experiências profissionais no currículo?
Para chamar a atenção dos recrutadores, seu currículo deve incluir experiências profissionais relevantes e organizadas. Use verbos de ação, destaque suas conquistas e utilize métricas para evidenciar resultados. A ordem cronológica reversa é a mais eficaz para apresentar sua trajetória. Seja objetivo, detalhe suas atividades e relacione suas habilidades à sua capacitação. Siga essas dicas para aumentar suas chances de sucesso no processo seletivo.
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