Vaga: ASSISTENTE DE RH em Sao Jose dos Pinhais/PR

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Publicada há: 20 horas

Descrição Geral

Responsabilidades: Apoiar nas rotinas de recursos humanos e departamento pessoal; auxiliar no controle de ponto eletrônico e frequência; dar suporte no processo de folha de pagamento e encargos trabalhistas; atender e orientar colaboradores sobre dúvidas relacionadas a benefícios, folha e rotinas de rh/dp; apoiar nos processos de admissão, demissão e manutenção de documentos de colaboradores; auxiliar em atividades administrativas gerais do setor de rh. Requisitos: Experiência ou conhecimento em rotinas de rh/dp; conhecimentos em ponto eletrônico, folha de pagamento e legislação trabalhista básica; boa comunicação e atendimento a colaboradores; organização e proatividade.

Requisitos

Responsabilidades: Apoiar nas rotinas de recursos humanos e departamento pessoal; auxiliar no controle de ponto eletrônico e frequência; dar suporte no processo de folha de pagamento e encargos trabalhistas; atender e orientar colaboradores sobre dúvidas relacionadas a benefícios, folha e rotinas de rh/dp; apoiar nos processos de admissão, demissão e manutenção de documentos de colaboradores; auxiliar em atividades administrativas gerais do setor de rh. Requisitos: Experiência ou conhecimento em rotinas de rh/dp; conhecimentos em ponto eletrônico, folha de pagamento e legislação trabalhista básica; boa comunicação e atendimento a colaboradores; organização e proatividade.

Tecnólogo Completo

Atribuições

Responsabilidades: Apoiar nas rotinas de recursos humanos e departamento pessoal; auxiliar no controle de ponto eletrônico e frequência; dar suporte no processo de folha de pagamento e encargos trabalhistas; atender e orientar colaboradores sobre dúvidas relacionadas a benefícios, folha e rotinas de rh/dp; apoiar nos processos de admissão, demissão e manutenção de documentos de colaboradores; auxiliar em atividades administrativas gerais do setor de rh. Requisitos: Experiência ou conhecimento em rotinas de rh/dp; conhecimentos em ponto eletrônico, folha de pagamento e legislação trabalhista básica; boa comunicação e atendimento a colaboradores; organização e proatividade.

Tipo de Vínculo

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