1693 Vagas de Emprego em Itapema/Sc
e mais 7401 vagas de emprego relevantesCorretor De Imóveis
Seja um dos primeiros a candidatar-seCargo/Função: Corretor de Imóveis
Localização: Morretes, Itapema / SC
Salário: R$ 10.000,00 a R$ 300.000,00
Empresa: EJM EMPREENDIMENTOS -
Descrição Geral
Sobre a vaga Vaga: Corretor(a) de Imóveis Local: Itapema SC Tipo de contrato: [Autônomo/Comissionado] Horário: Flexível Sobre a vaga: Estamos em busca de Corretores de Imóveis m...Continuar lendo
Transforme seu currículo em um verdadeiro imã de recrutadores com a nossa carta de apresentação personalizada!
Desbloquear minha carta de apresentaçãoAnalista De Cobrança - Fundo De Investimentos E Securitizadora
Seja um dos primeiros a candidatar-seCargo/Função: Analista de Cobrança
Localização: meia praia, Itapema / SC
Salário: R$ 4.000,00 a R$ 6.000,00
Empresa: SP Capital -
Atribuições
Principais atividades: - Solicitar documentos de clientes; - Avaliar score de mercado de clientes e com base em informações e indicadores financeiros. -Avaliar capacidade de pag...Continuar lendo
Analista De Operações Financeiras - Fundo De Investimentos E Securitizadora
Seja um dos primeiros a candidatar-seCargo/Função: Analista de Operações
Localização: meia praia, Itapema / SC
Salário: R$ 4.000,00 a R$ 5.000,00
Empresa: SP Capital -
Atribuições
Atividades Principais: - Contatar carteira de clientes; - Buscar novas oportunidades de negócio; - Recepcionar, efetuar e liberar as operações; - Demais atividades inerentes à ...Continuar lendo
Cargo/Função: Analista de marketing
Localização: Meia Praia , Itapema / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 5.000,00
Empresa: RH recrutação -
Atribuições
Planejar e executar campanhas institucionais e promocionais criar conteúdos para redes sociais, blogs, e-mail marketing e materiais gráficos gerenciar redes sociais e monitorar int...Continuar lendo
Cargo/Função: Gerente comercial
Localização: Meia Praia , Itapema / SC
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 10.000,00
Empresa: RH recrutação. -
Atribuições
Habilidades técnicas em vendas e marketing até habilidades interpessoais e de liderança. é crucial que ele tenha uma visão estratégica, saiba motivar a equipe, tome decisões assert...Continuar lendo
Cargo/Função: Corretor de imóveis
Localização: Meia Praia , Itapema / SC
Salário: R$ 5.000,00 a R$ 10.000,00
Empresa: RH recrutação -
Atribuições
Prospecção de clientes (online e presencial) atendimento e acompanhamento de leads interessados em compra, venda ou locação apresentação de imóveis e realização de visitas intermed...Continuar lendo
Cargo/Função: Social media
Localização: Meia Praia , Itapema / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 4.000,00
Empresa: Rh Recrutação -
Atribuições
Experiência prévia como social media excelente redação e domínio da norma e informal (conforme a marca) conhecimento em plataformas de agendamento (meta business, mlabs, etc.) noç...Continuar lendo
Cargo/Função: Teleatendente
Localização: Meia Praia , Itapema / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 15.000,00
Empresa: LLO OHLWEILER -
Atribuições
Acompanhar pedidos de venda, controlar comissões a pagar, informar o fechamento e abertura das vendas aos representantes ou vendedores e o cancelamento de vendas de itens. Informar...Continuar lendo
Cargo/Função: Agente de Vendas
Localização: Meia Praia, Itapema / SC
Salário: R$ 2.500,00 a R$ 15.000,00
Empresa: LLO OHLWEILER -
Atribuições
Acompanhar pedidos de venda, controlar comissões a pagar, informar o fechamento e abertura das vendas aos representantes ou vendedores e o cancelamento de vendas de itens. Informar...Continuar lendo
Cargo/Função: Vendedor de loja
Localização: Itapema / SC
Salário: R$ 2.000,00 a R$ 4.000,00
Empresa: KDKZA PORTO BELO -
Atribuições
Venda ativa interna; recepção dos clientes e apresentação dos produtos; reposição e precificação de mercadorias no pdv; limpeza e organização do pdv; demais pertinentes a rotina....Continuar lendo
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Como colocar as experiências profissionais no currículo?
Para chamar a atenção dos recrutadores, seu currículo deve incluir experiências profissionais relevantes e organizadas. Use verbos de ação, destaque suas conquistas e utilize métricas para evidenciar resultados. A ordem cronológica reversa é a mais eficaz para apresentar sua trajetória. Seja objetivo, detalhe suas atividades e relacione suas habilidades à sua capacitação. Siga essas dicas para aumentar suas chances de sucesso no processo seletivo.
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