Vaga: Vaga de Analista de remuneração em Curitiba/PR

Vaga patrocinada por EMPLOYER TRABALHO TEMPORARIO S/A Candidatura gratuita.
  • Cargo/Função: Analista de remuneração

  • Localização: Curitiba / PR

  • Salário: R$ 5.000,00

  • Empresa: EMPLOYER TRABALHO TEMPORARIO S/A - Ver dados da empresa

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Descrição Geral
Empresa localizada na cidade de curitiba/pr do ramo recursos humanos está contratando analista de remuneração e benefícios.
Requisitos
Ensino superior cursando ou completo
Superior Incompleto
Atribuições
 
Atribuições: 



- administrar todo o pacote de benefícios da empresa; 
- avaliar as políticas de benefícios da empresa, pensando em estratégias que aumentam a satisfação e bem-estar dos colaboradores;
- analisar convenções coletivas de trabalho, visando melhores condições para colaboradores e empresa; 
- avaliar convênio com empresas parceiras, além de buscar novas parceiros, de acordo com as estratégias da empresa; 
- trabalhar em conjunto com a equipe de relações humanas para o desenvolvimento de estratégias da empresa; 
- administração dos benefícios de acordo com o budget da área - controle de gastos; 
- negociar com fornecedores e operadoras de benefícios (assistência médica, assistência odontológica, vale-refeição, vale-alimentação, cartão corporativo, etc.); 
- estudo de remuneração e criação de políticas; 



vaga temporária e salário a combinar 

atribuições:  



Administrar todo o pacote de benefícios da empresa; 
avaliar as políticas de benefícios da empresa, pensando em estratégias que aumentam a satisfação e bem-estar dos colaboradores;
analisar convenções coletivas de trabalho, visando melhores condições para colaboradores e empresa; 
avaliar convênio com empresas parceiras, além de buscar novas parceiros, de acordo com as estratégias da empresa; 
trabalhar em conjunto com a equipe de relações humanas para o desenvolvimento de estratégias da empresa; 
administração dos benefícios de acordo com o budget da área - controle de gastos; 
negociar com fornecedores e operadoras de benefícios (assistência médica, assistência odontológica, vale-refeição, vale-alimentação, cartão corporativo, etc.); 
estudo de remuneração e criação de políticas; 
Tipo de Vínculo
Temporário 

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