134117 vagas de emprego em São Paulo/SP e +2 cidades

Descrição Geral

Vagas para todo Brasil contrata Telemarketing Ativo Autônomo com até 100% de comissão para trabalhar com Vivo Emresas, damos treinamento e lista de empresas para Ligar. PAGAMENTO SEMANAL

Requisitos

?? Experiência com operadoras ?? Disponibilidade horário (horário comercial) ?? Ensino médio completo ?? Disponibilidade para trabalho home office ?? Ter computador ou notebook

Ensino Médio Completo

Atribuições

Ligar para empresas oferecendo produtos vivo, entregamos a lista de empresas que deverá ligar.

Tipo de Vínculo

Autônomo - Home Office (trabalho remoto)

Benefícios

Altas comissões + suporte com listas

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Gerente de Projetos

Requisitos

Inglês - avançado

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

- será responsável pela execução bem-sucedida de projetos focados em construções e instalações de infraestrutura; - responsável pelas atividades de execução e controle de projetos, incluindo garantia de qualidade, resolução de problemas, controle e monitoramento de riscos, gerenciamento de conformidade, relatórios de desempenho de projetos, gerenciamento de despesas; - responsável pelo gerenciamento da equipe. - graduação completa preferencialmente em administração ou áreas a fins. - sólida vivência na gestão de projetos - ter participado de projetos com times globais - sólidos conhecimentos em ferramentas de gestão de projetos - excelente comunicação, proativo, alta capacidade de organização, planejamento e resolução de problemas.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale transporte, assistência médica / medicina em grupo, tíquete refeição, assistência odontológica, tíquete alimentação, participação nos lucros, convênio com farmácia, estacionamento, celular fornecido pela empresa, estudo de pós-graduação / mba

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Gerente de Recursos Humanos

Requisitos

Rapidez, visão analítica, objetividade, raciocínio lógico. Saber balancear entre o analítico e o pessoal. Visão de negócio! Conhecimento generalista (todos os subsistemas de rh) com foco em desenvolvimento e cultura. Inglês - avançado

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

Desenvolver e implementar uma estratégia para a gestão de rh, bem como iniciativas alinhadas à estratégia geral da organização. Responsabilidade total na folha de pagamento e benefícios. Relacionamento sindical. Orçamento e previsão, incluindo explicação sobre desvios. Revisar e automatizar o máximo possível os processos de rh existentes. Garantir a aderência às leis locais e às políticas da empresa (conformidade). Recrutamento de talentos, gerenciamento de desempenho, processo de remuneração. Experiência em sistemas de benefícios e folha de pagamento (preferencialmente adp). Grande conhecimento da legislação trabalhista local. Hands on, deve fazer parte de algum processo de execução. Capacidade de trabalhar efetivamente com todos os níveis da organização, individualmente, em grupos e entre culturas. é necessário formação com foco em recursos humanos, administração de empresas, psicologia, direito (ou equivalente). Experiência relevante em empresas multinacionais. Resiliência e capacidade de motivar as pessoas durante o período de desafio. Visão de médio e longo prazo.

Disponibilidade

Manhã, Tarde;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale transporte, assistência médica / medicina em grupo, tíquete refeição, assistência odontológica, tíquete alimentação, participação nos lucros, convênio com farmácia, estacionamento, celular fornecido pela empresa, estudo de pós-graduação / mba

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Supervisor de Suprimentos

Requisitos

Formação superior completa em logística ou em áreas correlatas; experiência em gestão de pessoas; experiência com rotinas operacionais de transporte (documentação e operação); criação e supervisão de indicadores de performance. Inglês - avançado

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

Negociar e comprar os principais itens, efetuando cotações e negociações para assegurar a disponibilização dos materiais necessários dentro dos padrões de qualidade; prospectar e qualificar fornecedores; coordenar o recebimento de matéria prima, monitorando o sistema de entrada e saída para garantir seu destino correto; controlar estoques, garantindo o nível adequado; realizar inventários; monitorar entrega dos fornecedores, para garantir que os itens sejam entregues no prazo e não prejudiquem o fluxo de produção; coordenar o processo de logística, desde o recebimento da peça pronta até despacho para o cliente, conferindo relatórios e atuando na solução de problemas para garantir prazo de entrega; analisar performance de fornecedores (identificar riscos e desenvolver estratégias para mitigar os mesmos riscos);

Disponibilidade

Manhã, Tarde;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale transporte, assistência médica / medicina em grupo, tíquete refeição, assistência odontológica, seguro de vida em grupo, tíquete alimentação, participação nos lucros, convênio com farmácia, estacionamento, celular fornecido pela empresa, estudo de pós-graduação / mba

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP contrata Auxiliar de Crédito

Requisitos

Em completo; conhecimento básico de informática.

Ensino Médio Completo

Atribuições

Analisar benefício do cliente; ofertar o produtos de consignados; esclarecer dúvidas e dar retorno aos clientes; auxiliar em todo o processo de formalização de contratos.

Disponibilidade

Sábado, Domingo, Viagem, Noite, Manhã, Tarde;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Transporte e refeição

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Coordenador de Marketing

Requisitos

• formação em marketing, publicidade e propaganda ou administração; • viés de finanças para apresentação da performance e resultados com base em números para melhor comunicação com o ceo; • maturidade e disponibilidade para atender as demandas e prazos da área; • controle emocional e resiliência; • inglês fluente; • gestão de equipe

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

• responsável pela gestão da área em todas as disciplinas: Trade marketing, branding, patrocínios e eventos; • gestão e interface com agência de assessoria de imprensa, mídia de performance e eventos; • gestão de projetos focado em eventos e/ou produtos específicos da marca - produção de roadmap, interface com parceiros diretos e indiretos, negociação e acompanhamento presencial; • relatórios mensais e apresentações gerenciais; • desenvolvimento e acompanhamento de ações de marketing (online e offline); • elaboração de briefings para as agências; • aplicação de conteúdos globais da bu no mercado • ponto focal do time global mkt consumer e branding • reports globais • planejamento e execução de midia

Disponibilidade

Manhã, Tarde;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale refeição, vale alimentação, plano de saúde e odontológico

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Gerente Financeiro

Requisitos

• inglês fluente; • desejavel espanhol; • formação superior nos cursos de administração, ciências econômicas, ciências contábeis, engenharia, matemática ou estatística. • experiência mínima desejávelna rotina de contas a pagar, contas a receber e cash. • pacote office; • cálculos financeiros; • sap

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

• gerenciamento da área contábil, controladoria, tesouraria e fiscal; • produção de informações para as areias de negócios, desenvolvimento de relatórios gerenciais e indicadores de performance; • avaliação de crédito, riscos e elaboração de estratégias para minimizar impacto operacional e perdas financeiras; • consolidação dos relatórios gerenciais; • elaboração e acompanhamento do budget; • revisão do fechamento contábil e analises financeiras; • gestão da equipe e dos prestadores de serviços; • gestão do fluxo de caixa; • estruturação e apresentação dos resultados das unidades de negócios; • gestão e acompanhamento da auditoria anual; • leitura e gestão dos kpi´s financeiros de performance.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale refeição, vale alimentação, plano de saúde e odontológico

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de São Paulo/SP do ramo Educação, com 50 funcionários, contrata Gerente Comercial

Requisitos

• carro próprio e cnh ativa. • experiência na gestão de lideranças e negócios. • experiência na gestão de projetos, considerando pessoas, processos e recursos. • disponibilidade para viagens. • conhecimento na utilização do pacote office, principalmente em excel.

Pós Graduação / Especialização

Atribuições

• gerenciamento e acompanhamento dos objetivos de todo o projeto, em todos os critérios de avaliação. • responsável pelo treinamento, acompanhamento e avaliação do gerente de varejo, gerente de contas, gerente de treinamento, coordenador de projeto e coordenador administrativo. • responsável pela análise do programa como um todo, garantindo identificação de oportunidades e desenho de propostas de ajustes estratégicos. • reporte ao cliente sobre todos os resultados, de acordo com os processos alinhados ou solicitação do cliente. • irá planejar, organizar e controlar as rotinas de comércio nas lojas, envolvendo a liderança de equipes, arrumação de mercadorias, gestão de estoque e programação de compras. Acompanhará o fechamento de caixa, faturamento e indicadores de resultados para alcance dos objetivos organizacionais.

Disponibilidade

Manhã, Tarde;

Tipo de Vínculo

Efetivo

Benefícios

Vale-transporte e alimentação, plano de saúde e odontológico, auxílio-creche e seguro de vida.

Descrição Geral

Atuação com implantação do sistema Fluig da TOTVS.

Requisitos

Necessário experiência com rm, fluig e sql.

Superior Completo

Atribuições

- levantamento de requisitos - parametrização de sistema - homologação e migração de dados - testes de customizações para o cliente - treinamento - documentação

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Atribuições

Soldar peças de metal, utilizando chama de um gás combustível, calor produzido por arco elétrico ou outra fonte de calor, e materiais diversos, para montar, reforçar ou reparar partes ou conjuntos mecânicos.

Tipo de Vínculo

Efetivo