Empresa localizada na cidade de Joinville/SC do ramo Recursos Humanos, contrata Analista de recrutamento e seleção.
Requisitos
Escolaridade mínima:
Graduação - psicologia - concluído - obrigatório
graduação - gestão de pessoas - concluído - obrigatório
experiências e qualificações:
• formação superior completa em psicologia, gestão de pessoas ou áreas afins;
• experiência em atração e seleção de ponta a ponta;
Superior Completo
Atribuições
• realinhar alinhamento de perfil com solicitante da vaga;
• aplicar estratégias de atração e seleção de candidatos, de acordo com o perfil esperado pela empresa;
• definir e revisar políticas e procedimentos de atração e seleção;
• atuar nos processos de atração e seleção de candidatos de níveis operacionais;
• identificar oportunidades de melhorias e mapear soluções que tragam agilidade e qualidade ao processo de atração e retenção;
Tipo de Vínculo
Efetivo
Benefícios
Alimentação no local;
vale alimentação;
plano de saúde (após 3 meses)
convênio farmácia (após 6 meses).
Auxílio educação (após 1 anos, conforme política interna).
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Porque a vaga é confidencial?
Algumas empresas anunciam uma vaga como
“confidencial” quando o processo é sigiloso e
a empresa vai substituir um colaborador.
Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
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