Empresa localizada na cidade de cascavel/pr do ramo construção, com 100 funcionários, contrata técnico em segurança do trabalho
Requisitos
Bom relacionamento, trabalho em equipe, operação dos sistemas excel e word e internet; conhecimentos das nrs; desejavel conhecimento no sistema microsiga.
Atribuições
Elaborar e participar da elaboração da política de sst; planejar a política de saúde e segurança do trabalho; identificar a política administrativa da empresa; diagnosticar condições gerais da área de sst; analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho; comparar a situação atual com a legislação; avaliar e comparar os referenciais legais da política a ser implantada; mostrar o impacto econômico de implantação da política; desenvolver sistema de gestão de sst; negociar a aplicabilidade da política; participar de reforma e elaboração de normas regulamentadoras; implantar a política de sst; divulgar a política na instituição ou empresa; administrar dificuldades de implantação; coordenar equipes multidisciplinares; acompanhar a implantação da política de sst; acompanhar as equipes multidisciplinares para avaliação; gerenciar aplicabilidade da política de sst; estabelecer programas, projetos e procedimentos de melhoria; elaborar e acompanhar programas preventivos e corretivos; desenvolver programas, projetos e procedimentos de melhoria; implantar procedimentos técnicos e administrativos; emitir ordem de serviço; acompanhar ordem de serviço; promover ação conjunta com a área de saúde; realizar auditoria, acompanhamento e avaliação na área de sst; avaliar o ambiente de trabalho; interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados; validar indicadores de eficiência e eficácia; avaliar as atividades da organização versus os programas oficiais de sst e outros; adequar a política de sst às disposições legais; identificar indicadores para replanejamento do sistema; adotar metodologia de pesquisas quantitativas e qualitativas; verificar o nível de atendimento e perspectivas de avanço; verificar implementação de ações preventivas e corretivas; avaliar o desempenho do sistema;estabelecer mecanismos de intervenção; identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente; utilizar metodologia científica para avalia
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Porque a vaga é confidencial?
Algumas empresas anunciam uma vaga como
“confidencial” quando o processo é sigiloso e
a empresa vai substituir um colaborador.
Mas você pode candidatar-se tranquilamente e com segurança, pois ao avançar no processo você saberá qual é a empresa.
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