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1260 vagas de emprego para Assistente de Departamento Pessoal na área de Recursos Humanos

e mais 7521 na área de Recursos Humanos

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Tipo de Contrato
Permite Home Office

Salário mínimo Acima de R$500,00 Acima de R$1.000,00 Acima de R$2.000,00 Acima de R$3.000,00 Acima de R$15.000,00

Funções sugeridas Assistente de DP Assistente de Pessoal Assistente de Pessoas

Cidades sugeridas Curitiba / PR Porto Alegre / RS Rio de Janeiro / RJ São Paulo / SP Campinas / SP

Localização:
Curitiba / PR
Salário:
R$1.045,00 a R$2.000,00

Código da vaga: V02666999

Publicada há:

Vaga patrocinada: Candidatura Livre

Descrição Geral

Empresa localizada na cidade de Curitiba/PR do ramo Logística, com 1001 funcionários, contrata Assistente de Departamento Pessoal

Requisitos

Superior completo ou cursando.

Superior Incompleto

Atribuições

Executar serviços relativos ao processamento de admissões, demissões, férias, recolhimento de encargos sociais e atualizações de fichas de registro e carteiras profissionais. Digitar documentos, efetuando cálculos e emitindo recibos na concessão dos mesmos, a fim de manter o perfeito funcionamento do setor.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Florianópolis / SC
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02639106

Publicada há:

Home Office

Atribuições

Cursando superior em (recursos humanos ou áreas afins). Vivência na função. Ter atuado em contabilidade com departamento do cargo: Todas as rotinas de departamento pessoal.

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
Bauru / SP
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02613462

Publicada há:

Home Office

Atribuições

: Processos de admissão, compensação e desligamento; emissão, conferência e lançamentos de cartões de ponto; apoio à gestão de benefícios; cálculos e controles/conferência de folha de pagamento; cálculos férias, 13º .

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
Porto Alegre / RS
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02664063

Publicada há:

Home Office

Atribuições

Assistente de departamento pessoal atribuições: Admissões, cálculo da folha de pagamento, rescisões, 13 requisitos: Possuir domínio e amplo conhecimento nos processos de admissões, cálculo da folha de pagamento, rescisões, 13 necessário que domine o programa winddp da data cempro. Ter conhecimento nas demais atividades e rotina do setor. Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira 8h/dia. Benefícios: Vale transporte e alimentação.

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
São Leopoldo / RS
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02661867

Publicada há:

Home Office

Atribuições

Admissões, cálculo da folha de pagamento, rescisões, 13 requisitos: Possuir domínio e amplo conhecimento nos processos de admissões, cálculo da folha de pagamento, rescisões, 13 necessário que domine o programa winddp da data cempro. Ter conhecimento nas demais atividades e rotina do setor. Jornada de trabalho: Segunda a sexta-feira 8h/dia. . Benefícios: Vale transporte e alimentação.

Tipo de Vínculo

Estágio - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
Curitiba / PR
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02662488

Publicada há:

Atribuições

Com experiência em cálculo de folha de pagamento; cartões ponto; férias; 13º . Preferência para quem tenha prática no sistema domínio.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
São Leopoldo / RS
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02662983

Publicada há:

Atribuições

Realizar admissões, cálculo da folha de pagamento, rescisões, 13º férias, encargos sociais fgts, sefip, grrf, inss, rais, caged, afastamentos, conhecimento em esocial, dissídios, legislação trabalhista e previdenciária. Necessário possuir conhecimento dessas e outras rotinas pertinentes ao setor. Necessário que domine o programa winddp da data cempro. Horário: Seg. à sex. - 8h/dia.

Tipo de Vínculo

Efetivo

Localização:
Bauru / SP
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02657569

Publicada há:

Home Office

Atribuições

: Executar a emissão da folha de pagamento; acompanhar as alterações da legislação trabalhista/convenções; realizar admissões; afastamentos, apontamentos e arquivo, executar as obrigações anuais, visando cumprir com as obrigações legais; realizar a administração de benefícios (vale transporte, assistência médica, vale refeição e outros); emitir relatórios gerenciais; dar apoio a toda área de administração de pessoal. Requisitos: Ensino médio completo ou superior cursando; experiência na função conhecimento avançado em software erp integrado de gestão rh; domínio em excel

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
Indaiatuba / SP
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02656976

Publicada há:

Home Office

Atribuições

empresa médio porte terceirização serviços de limpeza está com 1 vaga(s) em aberto para a cidade de indaiatuba / sp . Pertinentes ao cargo Requisitos: atividades profissionais calcular, emitir, conferir e folha e encargos da folha de pagamento. Calcular, emitir, conferir e os documentos de avisos e recibos de férias, rescisão. Realizar a elaboração e entrega da dirf, rais e caged, gfip,sefip Emitir cat, realizar admissões, demissões, homologações. Requisitos experiência: ensino superior completo ou cursando em rh ou áreas correlatas. Vivência na área de departamento pessoal. Conhecer a legislação trabalhista.Ção: clt V.A e V.T

Tipo de Vínculo

Efetivo - Home Office (trabalho remoto)

Localização:
Campo Grande / MS
Salário:
a combinar

Código da vaga: V02658085

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Atribuições

Será responsável por ponto misto, elaboração - apuração - lançamento no sistema da folha, ponto eletrônico, apontamento - lançamento no sistema da folha, ponto eletrônico, impressão e controle dos espelhos, controle de ocorrências x adv/susp ponto eletrônico e cartão de ponto, elaboração dos indicadores do ponto eletrônico x cartão de ponto, vales/ controle x lançamento no sistema da folha, cesta básica/ elaboração e controle da lista, refeitório/ solicitação x acompanhamento x liberação do faturamento, arquivo morto/ organização e controle, atendimento aos funcionários, holerites - impressão e organização, consulta qualificação cadastral, integração de novos colaboradores, vale transporte/ compra e controle da entrega, entre outras atividades.

Tipo de Vínculo

Efetivo